麥當勞中國首席人員官林慧蓉和員工們歡迎年輕人參與520全國招聘周。

    本網訊（第一商業網記者 文小蘭 6月16日廣州報道）近日，記者從麥當勞獲悉，全球領先的綜合性人力資源咨詢公司怡安翰威特日前公布了“中國2013年最佳雇主”榜單，麥當勞（中國）有限公司從300多家公司中脫穎而出。據悉，今年怡安翰威特收到超過9萬份員工意見調查回復，由獨立評審委員會根據匿名材料進行盲審最終評出10家最佳雇主。麥當勞中國是連續第三次獲此獎項，也是唯一一家連續三次獲此殊榮的外資企業。
    調研結果顯示，麥當勞中國有84%的員工支持和認同高績效文化，對雇主品牌的認同度更是高達81%，分別遠遠高于其他雇主56%的平均績效文化支持度和58%的平均雇主品牌認同度。“獨特的人員品牌文化和持續的人員投入是麥當勞連續第三次榮膺這一權威獎項的秘訣。”麥當勞中國首席人員官林慧蓉女士表示：“人員永遠是麥當勞最寶貴的財富，也是麥當勞未來持續發展和壯大的基石。”
    據悉，“中國最佳雇主”是由怡安翰威特公司組織發起的每兩年一次的評選活動，從2001年至今已是第七屆。目前，麥當勞在中國正持續處于高速發展階段，2013年將招募超過7.5萬員工。
    領先的全球化培訓系統是麥當勞引以為豪的特色，記者了解到，麥當勞有超過60名專職培訓專家遍布全國九大訓練中心和中國漢堡大學，2012年超過1萬名員工參加了專業培訓。此外，麥當勞超過一半的管理層是從基層員工做起，2012年麥當勞中國共有超過1.7萬名員工獲得晉升。